Temas centrales
- La importancia de las diferencias y potencialidades del personal
- Alineación de objetivos corporativos con personales.
- Estilos de personalidad
- La importancia del diálogo
- Agendas de desarrollo
Objetivos
Conocer los diferentes momentos de desarrollo de los equipos de trabajo, favoreciendo la escucha empática y el dialogo que permita potencializar a los equipos de trabajo, así como la importancia del logro de resultados.
Beneficios esperados
- Favorece la empatía en el equipo.
- Mejora el diálogo y el respeto
- Favorece el desarrollo y aprendizaje del personal.
- Se clarifican los objetivos a alcanzar.
Duración
Modulo enfocado para foro de máximo 20 participantes.
Horarios y fechas bajo disponibilidad.
Duración aproximada 16 horas.
Disponible en modalidad presencial o en línea.
Dirigido para:
Ingenieros, líderes de grupo, jefes y gerentes, con necesidades de solución estructurada de problemas en su empresa.